Twitter和Foursquare的两个星期四说，一些高层主管将辞职，以作为未来两家公司的变化看，以拓展和尝试新产品。
推特说过在一份监管文件中该工程克里斯托弗·弗莱的高级副总裁将离开，立即生效，并在该公司的工作转移到顾问的角色，仅仅过了一年之后。Twitter的没有说他为什么要离开。该公司表示，亚历山大Roetter，工程目前的副总裁，将取代他。
弗莱证实的消息鸣叫他自己的。Twitter的拒绝进一步置评。
自2010年Roetter已经与Twitter和目前运行该公司的广告客户，发布和交流的工程团队。
Foursquare的，同时，他说，埃文·科恩，它的首席运营官和公司的员工第六，将在六月底离开。杰夫Glueck，以前在移动云计算公司天火和首席营销官，立即CEO，将接替他的位置。
此外，霍尔格Luedorf，谁在四方主导业务发展努力，为过去四年，离开周五的按需交付公司Postmates。他的职位将由迈克·哈基，谁在企业发展中的作用在四方自2012年起担任更换。
“埃文和Holger一直在从一个小店铺成长四方到全球员工超过170人的公司的工具 - 没有他们，我们不会有今天我们在哪里，”公司发言人说。
对于今天Foursquare的，那个地方是一个十字路口。该公司是最受关注的社交媒体创业公司一个几年前，但现在正在努力找到自己的位置。Foursquare的位置签到服务是很大的，当它推出，但随着移动已经经过多年的成长，其他社交网络，短信和应用程序发现充斥景观。
在试图重振其服务，并获得新的用户，Foursquare的最近一分为二的应用。一个新的应用程序，群，提供信息服务并的方式查看附近的朋友。主要Foursquare的应用程序将转动更专注于位置发现，有可能呈现出新的竞争对手Yelp的。
Foursquare的高管离职都在一个不稳定的时间为公司，但新的血液可能正是该公司的需求。
Twitter的，就其本身而言，是试图自从成为一家上市公司，去年以吸引更多的主流观众。该公司的首席执行官迪克·科斯特洛说，他希望加快产品开发。工程中扮演着一个重要组成部分，所以弗莱的离开可能预示着更努力迅速采取行动。
科斯特洛本周表示，在洛杉矶守则大会，该公司是试验用新的方式浮出水面用户更相关的tweet。
扎克矿工覆盖社交网络，搜索和通用技术新闻为IDG新闻服务。按照扎克在Twitter上@zachminers。扎克的电子邮件地址是zach_miners@idg.com