上次，我们讨论了没有认证的求职。现在让我们采取不同的角度。让我们说为了讨论，你没有太多的经验，但你刚刚完成了Mcitp：企业管理员认证或MCPD：企业应用程序开发人员认证。尽管没有很多真正的世界经验，你如何推销自己？
1.保持谦虚
实现您的证书是一个很大的成就，但不要指望每个人都被哇，特别是如果你没有太多的经验。招聘人员和雇主往往对新认证的态度持怀疑态度。他们想知道你是否真的知道你的东西，或者你刚从大脑转储网站上记住答案。
不要害怕说你还有很长的路要走，你期待能够采取你所学到的东西并把它付诸实践。谦虚的一部分是现实的。如果您没有太多的经验，那么请勿指望进入级别的位置。
2.看到大局
尝试从树上看森林。当然，您的证书是一个重要的成就。但你应该将其描绘成往达更大的路径上的里程碑。关键词是里程碑。庆祝里程碑，但请记住，证书只是你职业生长的一个阶段，你还有很长的路要走。例如，您也需要真实的世界经验，您将不得不不断学习和多样化为了跟上改变技术。未来的证书等待着你，所以你现在的证书可能成为众多的首选。
3.证明它
提供网页链接这允许招聘人员通过输入访问代码在线查看您的成绩单。还将您的成绩单送到面试的印刷副本。提前做研究知道你有多值得如果招聘人员问你正在寻求什么薪水。每当你被问到这个问题时，总是从你的研究确定您的市场价值来提供一系列+/- $ 5k。例如，如果您的研究确定您的市场价值为65,000美元，如果招聘人员询问问题，则以60k美元的价格回复$ 70K。
4.不要忘记软技能
您可以使用招聘人员迁移到列表顶部的最佳方式之一，即使您没有大量的经验，也可以展示出色的软技能。软技能是沟通，团队合作，主动性，适应性和创造力等技能。如果您之前参加过任何课程以开发软技能，请确保您列出您的简历中的课程。在采访之前，请从您的职业生涯中思考具体实例，您将每个上述软技能投入行动，并寻找在面试期间提及这些示例的方法。招聘人员喜欢听听关于主动性，协作以及如何使用创造力来解决问题的故事，并帮助您的公司的底线。